ВВЕДЕНИЕ Анализ опыта экономических реформ показал, что эффективность работы предприятий во многом зависит от состояния внутрифирменного планирования. Сложившаяся на пред-приятиях методология и методика планирования базируется на концепции централизованно-го народнохозяйственного планирования, созданной применительно к условиям бывшего хо-зяйственного комплекса Советского Союза, и не в полной мере соответствует рыночному хозяйственному механизму. Основные недостатки действующей системы планирования сво-дятся к следующему: предприятия необоснованно отказались от перспективного планирова-ния, мотивируя это неопределенностью условий хозяйствования и динамизмом внешней сре-ды. Принимаемые плановые решения охватывают период не более года. В основном же планы разрабатываются на квартал с разбивкой заданий по месяцам. Составляемые планы носят фрагментарный характер, не содержат необходимых разделов и показателей, что не способствует целостности и комплексности планирования и снижает эффект от его примене-ния в производственно-хозяйственной деятельности. Различные разделы текущих планов разрабатываются на разной исходной информационной базе, что приводит к рассогласован-ности плановых заданий по различным областям производственно-хозяйственной деятельно-сти и структурным подразделениям предприятия. Составляемые планы, будучи по своей форме директивными, не содержат механизма корректировки в процессе их реализации, не выполняются, что вносит определенную дезорганизацию в работу структурных подразделе-ний предприятия и подрывает доверие исполнителей к возможностям средств и методов планирования, снижает исполнительскую и финансовую дисциплину и ответственность за конечные результаты деятельности предприятий. Чем больше рынка, тем важнее план. Зарубежные бизнесмены давно осознали, что без плана нельзя начинать какое-нибудь стоящие дело. Речь идет о бизнес-планах. Если вы начинаете свое дело без такого плана, то, скорее всего, прогорите. Более того, как показывает мировая практика, бизнес-план нужен всем: и тем, у кого вы собираетесь просить деньги на реализацию своего проекта - банкирам, инвесторам; и вашим сотрудникам, желающим знать перспективы и четче понять свои задачи, а главное - вам, чтобы тща-тельно проанализировать свои идеи, проверить их разумность, реалистичность. Разговор о бизнес-планах сегодня актуален в силу трех причин: Во-первых, в экономику приходит новое поколение предпринимателей. Многие из них никогда не руководили коммерческим предприятием, и потому крайне смутно представляют себе круг ожидающих проблем, особенно в рыночной экономике; Во-вторых, меняющаяся хозяйственная среда ставит и опытных руководителей предпри-ятий перед необходимостью по-иному просчитывать свои будущие шаги и готовиться к не-привычному до сегодня делу конкуренции, в которой не бывает мелочей. В-третьих, если мы рассчитываем получать иностранные инвестиции для подъема эко-номики, то должны уметь обосновывать заявки и доказывать инвесторам, что способны про-считать все аспекты использования инвестируемых средств не хуже бизнесменов из других стран.
ВВЕДЕНИЕ .. 4 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФИНАНСОВОГО ПЛАНИРОВАНИЯ НА ПРЕДПРИЯТИИ. 1.1. Сущность, задачи и содержание финансового планирования 6 1.2. Калькулирование себестоимости .. 11 1.3. Планирование прибыли . 20 2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВОГО ПЛАНИРОВАНИЯ ПО КОТК «ИНТУРИСТ-НАРЗАН» 2.1. Краткая характеристика КОТК .... 25 2.2. Анализ финансового состояния КОТК . 28 2.3. Состояние финансового планирования на КОТК .. 35 3. ПУТИ УЛУЧШЕНИЯ ФИНАНСОВОГО ПЛАНИРОВАНИЯ НА КОТК 3.1. Финансовый план как фактор снижения экономического риска .. 41 3.2. Составление прогнозного баланса . 45 ЗАКЛЮЧЕНИЕ ... 49 СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ . 51 ПРИЛОЖЕНИЯ .. 53
1. Алексеева М.М. Планирование деятельности фирмы : Учебно-методичес-кое пособие. - М.: «Финансы и статистика». 1997. 248с. 2. Артеменко В.Г., Беллендир М.В. Финансовый анализ: Учебное пособие. - М.: ДИС, НГАЭ и У, 1997 г. 3. Баканов М.И., Шеремет А.Д. Теория экономического анализа. М.: Финан-сы и статистика, 1997 г. 4. Горемыкин В.А., Бугулов Э.Р., Богомолов А.Ю. Планирование на пред-приятии. М.: Информационно-издательский дом «Филинъ», Рилант. 2000. 328с. 5. Донцова Л.В., Никифорова Н.А. Комплексный анализ бухгалтерской от-четности. 3-е изд. М.: «Дело и Сервис», 1999. -304с. 6. Захарченко В.И. Планирование на предприятии. Одесса. «Экономист» - 1999 г. 7. Ильин А.И., Синица Л.М. Планирование на предприятии : Учебное посо-бие в 2 ч. Ч. 2. Тактическое планирование/под общ. ред. А.И.Ильина. Мн.: ООО «Новое знание», 2000. 416с. 8. Камаев В. Д. Основы экономической теории. Учебник. -М.: Изд-во МГТУ им. Баумана, 1998 г. 9. Ковалев А.И., Привалов В.П. Анализ финансового состояния предприятия. Издание 2-е, переработанное и дополненное. - М.: ЗАО Центр экономики и маркетинга, 1997 г. 10. Мамедов О. «Современная экономика». М.:, ИНФРА-М, 1998 г. 11. Маркарьян Э.А., Герасименко Г.П. Финансовый анализ - М.: «ПРИОР», 1997 г. 12. Основы экономической теории. Учебное пособие /Под ред. Камаева В.Д.- М.: Изд-во МГТУ им. Баумана, 1997 г. 13. Пиндайк Р. Рубинфельд Д. Микроэкономика: Сокр. пер. с англ./Научн. ред. В.Т. Борисович, В.М. Полтерович, В.И. Данилов и др. -М,: «Экономи-ка», «Дело», 1992 г. 14. Рябова Р.И., Иванова О.В. Состав затрат, включаемых в себестоимость продук-ции, с комментариями и бухгалтерскими проводками. М.:, Финансы и стати-стика, 1997 г. 15. Теория и практика бизнеса : Учебно-практическое пособие. М.: «Русская Деловая Литература», 1997. 320с. 16. Шеремет А. Д., Сайфулин Р. С. Финансы предприятий. М.: ИНФРА М, 17. Шеремет А.Д., Сайфулин Р.С., Негашев Е.В.. Методика финансового ана-лиза. М.: «ИНФРА-М». 2000. 208с. 18. Экономика предприятия: Учебник / под ред. Проф. Волкова О.И. М.: «ИНФРА-М», 1998. 416с.
серьезные изменения вызывают решения о совершенствовании организационных структур управления. С ним связаны перераспределения полномочий, ответственности, перемены в координационных и интеграционных
равления деятельности.Бизнес-планирование имеет непосредственное отношение к деятельности предприятия, важность которого заключается прежде всего в направленности на поиск оптимального ответа на вопро
кторам следует в первую очередь отнести кредиторов и инвесторов, к которым предпринимателю приходится обращаться за деньгами. Прежде чем рассматривать просьбу о финансировании, почти все заимодавцы т
отника, на основе выявления его трудового потенциала, степени использования этого потенциала, соответствия работника занимаемой должности или его готовности занять конкретную должность. Деловая оценк
ремени.Пятая цель бизнес плана - это инструмент контроля и управления, с помощью которого возможно оценить фактические результаты деятельности за определенный период,Независимо от его функциональной о