Введение
Государственная служба представляет собой сложное социальное явление. Она вбирает в себя ряд аспектов, включая экономический, политический, правовой, социальный, организационный, кадровый. Все они отражают многогранность государственной службы как сферы профессиональной деятельности государственных служащих по обеспечению исполнения полномочий государственных органов. В данной работе анализируются те теоретические положения и выводы, которые позволят уяснить правовую природу государственной службы, ее правовое предназначение и сущность. Государственная служба это публичная служба, т.е. служба в органах публичной власти.
В самом широком современном теоретическом понимании государственная служба это осуществление государственными органами кадровой функции управления и практическая деятельность всех лиц, получающих заработную плату из государственного бюджета и занимающих постоянно или временно должности в аппарате государственных органов, включая органы законодательной, исполнительной и судебной власти, прокуратуры, контрольно-надзорных органов. А.П. Алехин и Ю.П. Козлов понимание государственной службы в широком смысле сводят к выполнению служащими своих обязанностей в государственных организациях: в органах государственной власти, на предприятиях, в учреждениях, иных организациях; государственная служба в узком смысле, по мнению этих же авторов, состоит в выполнении служащими своих обязанностей только в государственных органах.
Актуальность исследования, состоит в том, что государственная служба - это специфический социаль¬но-правовой институт, без которого невозможно не только нормальное функционирование, но и само существование государства.
Целью работы является рассмотрение государственной службы и правового статуса государственных служащих.
Для достижения поставленной цели в работе решаются следующие задачи:
- дать понятие и рассмотреть виды и принципы государственной службы;
- изучить правовой статус государственного служащего;
Объект исследования институт государственной службы и правовой статус государственных служащих.
Предметом исследования является правовое регулирование государственной службы.
Методы исследования: сравнительный, системный и логический метод.
Введение..
Глава I. Основы государственной службы.
1.1. Понятие государственной службы
1.2. Система государственной службы
1.3. Принципы государственной службы
Глава II. Правовой статус государственного служащего.
2.1. Понятие правового статуса государственного служащего.
2.2. Права государственного служащего.
2.3. Обязанности государственного служащего..
Заключение..
Список использованной литературы.......
Список используемой литературы
Нормативные правовые акты
1. Конституция РФ от 12.12.1993 г. Российская газета, № 237, 25.12.1993.
2. Федеральный закон от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (ред. от 29.03.2008) // СЗ РФ. 2004. [№ 31] ст. 3215.
3. Федеральный закон от 27.05.2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации» (ред. от 01.12.2007) // СЗ РФ.2003. [№ 22] ст. 2063.
4. Федеральный закон от 02.03.2007 N 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» (ред. от. 01.06.2007) // СЗ РФ.2007. [№ 25] ст. 2184
Учебная и научная литература
5. Алехин А. П., Кармалицкий А. А., Козлов Ю. М. Административное право Российской Федерации. М., 2006. 672 с.
6. Атаманчук Г. В. Сущность государственной службы. М., 2008. 312 с.
7. Граждан В.Д. Государственная гражданская служба: Учебное пособие. М.: Изд-во «ЮРКНИГА», 2005. 480 с.
8. Гришковец А. А. Проблемы правового регулирования и организации государственной гражданской службы в Российской Федерации: Автореф. дис. ... докт. юрид. наук. М., 2004.
9. Комментарий к Федеральному Закону «О государственной гражданской службе Российской Федерации» / Под редакцией В. А. Козбаненко. М., 2008. 578 с.
10. Овсянко Д. М. Государственная служба Российской Федерации. М., 2008. 448 с.
11. Черепанов В. В. Основы государственной службы и кадровой политики. М., 2008. 576 с.
Периодические издания
12. Ноздрачев А. Ф. Преобразования в системе государственной службы в контексте административной реформы // Законодательство и экономика. 2006, № 2.
13. Савченко С. Д. Система государственной службы Российской Федерации: Проблемы реформирования и развития / Чиновник, 2004, № 1 (29).
ость в «электронном правительстве», то есть системе, способной сократить личные контакты при решении вопросов в диаде «личность-государство», и добиться такого уровня стандартизации услуг государства
Федерации и в их звеньях (городах, сельских поселениях, административных районах) должно осуществляться с учетом исторических, природных, экономических, демогра¬фических условий и особенностей, а такж
ункции и структура бизнес-плана.2. Описать процесс разработки бизнес-плана предпринимателя.В ходе работы использована учебная и специальная литература по бизнес-планированию, экономике предприятия, фи
ковской области, государственных органах и государственных учреждениях Московской области», планами работы Московской областной Думы.Организационным управлением при активном участии Государственно-пра
исследования определяется тем, что совершенствование института государственной службы, в том числе порядка оформления трудовых отношений государственных служащих, необходимо с тем, чтобы служащие «мо