Введение Понятие бизнеса зародилось вместе с понятием товарно-денежных отношений, т.е. на общинном этапе развития человечества. Когда основной формой "торговли" между общинами являлся натуральный обмен, появились менялы-кочевники, кочевавшие из одной общины в другую и выменивавшие различные товары с выгодой для себя. Это и можно считать одним из первых проявлений духа предпринимательства. Постепенно с развитием товарно-денежных отношений развивался и бизнес. Во времена рабовладения процветала торговля; позднее, во времена феодализма и процветания натурального хозяйства значение торговли в деревне немного уменьшилось, но с развитием городов и ремесла она вновь приобрела свое первоначальное значение. Во времена становления капитализма и первоначального накопления капитала процветало финансовое предпринимательство, а позднее - промышленное. В середине Х1Х века бизнес приобрел новые формы. Если до этого единоличным управленцем был хозяин, то во времена бурного промышленного роста структура значительно изменилась. Именно на этом этапе и начал развиваться менеджмент в том виде, в котором мы привыкли воспринимать это слово. В то же время нельзя утверждать, что он появился в связи развитием капитализма. Менеджмент существовал и раньше. Доктор экономических наук, профессор Веснин В.Р. в книге «Менеджмент для всех» пишет: «Управление появилось вместе с людьми. Там где хотя бы два человека объединились в стремлении достичь какой-либо общей цели, возникала задача координации их совместных действий, решение которой кто-то из них должен был брать на себя. В этих условиях он становился руководителем, управляющим, а другой его подчиненным исполнителем».
Введение...3 1. Понятие и виды менеджмента7 2. Сущность, задачи, функции, методы и принципы менеджмента.12 3. Содержание менеджмента25 Заключение.30 Библиографический список..32
1. Виханский О.С., Наумов А.И. «Менеджмент: человек, стратегия, организация, процесс». М. 1996г. 2. Румянцева З.П., Соломатин Н.А., Акабердин и др. «Менеджмент организации» Учебное пособие. М. 1997г. 3. Веснин В.Р. «Основы менеджмента» Курс лекций для студентов высших учебных заведений. М. 1996г. 4. Веснин В.Р. «Менеджмент для всех» М. 1994г. 5. Ермаков В.П., Макиев З.Г «Менеджмент» Для студентов ВУЗов. Ростов-н-Д. 2005г. 6. Герчикова Г.Н. «Менеджмент» М. 1995г. 7. Кравченко А.И. «История менеджмента» Учебное пособие для студентов ВУЗов. М. 2000г.
ает ключевые позиции в Евросоюзе.Во-вторых, Франция занимает достойные позиции по ведущим мировым отраслям, таким как инжиниринг, дизайн, реклама и финансовые ресурсы.В-третьих, модель французского ме
заимовыгодного сотрудничества.Любой руководитель, претендующий на постановку и решение задач вывода предприятия из кризиса, располагает на старте весьма ограниченным набором собственных рабочих концеп
Таким образом, вопросы разработки дивидендной политики имеют высокую актуальность и первостепенную роль для любого акционерного общества.В выпускной квалификационной работе были использованы следующие
роцессе исследования они рассмотрели факторы, которые были выделены как мотиваторы предшествовавшими исследованиями и опытом, и добавили к ним новые мотиваторы, которые до сих пор недостаточно учитыва
ного характера.Для решения проблем, связанных с неплатежеспособностью субъектов хозяйственной деятельности существует институт банкротства.Как свидетельствует мировая практика, банкротство неминуемое