Управление финансовыми рисками.

с принципом «господства - подчинения» служит основой различных типов социально-трудовых отношений, характеристики которых представлены в таблице 1.1.Характеристика основных типов социально-трудовых о

имеют полномочия для принятия решений по финансовым, кадровым вопросам, проблемам качества продукции (услуги).В процессе разработки решений менеджеры анализируют информацию, осуществляют коммуникации

т эффективными практические приложения теоретических выводов. Практический менеджмент уже не может довольствоваться обобщением и систематизацией прошлого опыта, ему нужны принципиально новые методолог

ально-экономическую систему большего масштаба, нужно отметить, что взаимодействие отдельных видов ресурсов носит не автономный характер и не является самоцелью, а обусловлен набором согласованных ожид

одия, года). Для балансов двух смежных лет должно выполняться следующее правило: данные на начало года n должны совпадать с данным на конец года n-1, при этом подразумевается, что структура баанса и