Предыдущая страница реферата | 14  15  16  17  18  19  20  21  22  23  24 | Следующая страница реферата

и по отношению к арендуемым казенным.
Часть фабрик устраивалась целиком «своим коштом»,

часть - лишь с пособием от казны. Так, в упомянутой крупной

компании Шафирова учредителями вложен был капитал в

81,3 тыс. руб. и пособие от казны - 36,7 тыс. руб. В компании

Тамеса учредителями внесено было 46 тыс. руб. (в том числе

самым крупным пайщиком, Микляевым, 12 тыс. руб.) и

5 тыс. руб. пособий от казны. Капитал компании игольного

завода Томилина составлял 33 тыс. руб., полотняной фабрики

Гончарова - 142 тыс. руб.

Таким образом, принимая во внимание ценность денег того

времени, можно считать, что в организацию промышленных

предприятий вкладывались крупные капиталы в переводе

на современные деньги до миллиона и более рублей. « Первоначальное

накопление», по-видимому, достигло уже достаточных

по тому времени размеров. Но развитие мануфактурной промышленности

происходило в условиях крепостной хозяйственной

системы. Основным вопросом оставался недостаток свободного

и квалифицированного промышленного рабочего.
Впервые мануфактура с применением крепостного труда

на особых условиях возникает на основании указа 1721 г.

о дозволении «для размножения заводов как шляхетству, так

и купецким людям к тем заводам деревни покупать невозбранно

с позволения берг- и мануфактур-коллегии токмо под

такою кондицией, дабы те деревни всегда были уже при тех

заводах неотлучно». Так образуется особый вид мануфактур, получивших позднее название «посессионных».Посессион

ными стали называться частные купеческие или бывшие казённые

заводы, которые передавались в пользование частным

лицам со строениями, землей, иногда денежной ссудой и с правом

покупки крестьян на указанных условиях. Посессионные

владельцы получали освобождение от обязательной государственной

службы, от налогов, таможенные льготы и пр.

Особенности организации и положения посессионных рабочих

были следующие. Крестьяне были «крепки» не владельцу,

а предприятию, они не могли продаваться отдельно от него

и составляли с ним нераздельное целое. Все производство по

сессионных заводов находилось под контролем правительства.

Размеры, предметы и качество выработки продуктов вплоть,

например, до определения ширины и добротности сукон, условия

сбыта продукта, размеры заработной платы и условия работы -

все это находилось под контролем и регулировалось

правительством.
При таких условиях посессионные предприятия представляли

собой малоподвижный и некапиталистический аппарат.

Владелец был связан прежде всего обязательными условиями

количества и качества производства товара, его расценками,

поставкой и т. п. Он был связан наличностью определенного

состава приписанных к предприятию рабочих. Положение посессионных

и приписных рабочих было весьма тяжелое. Очень

часто возникали волнения, происходили восстания рабочих. Заработная

плата была ничтожна: мужчинам - от 4 р.50 к, до

8 р. 50 к. в месяц, женщинам - 2-3 руб. в месяц. Некоторые

заводчики содержали рабочих на всем готовом и платили за них

Рекомендуем скачать другие рефераты по теме: курсовые работы, сочинение.





Предыдущая страница реферата | 14  15  16  17  18  19  20  21  22  23  24 | Следующая страница реферата