Предыдущая страница реферата | 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10 | Следующая страница реферата

Сейчас рабочие кадры готовятся в 3893-х учреждениях начального профессионального образования (НПО). В профтехучилищах, школах обучается около 1,7 млн. человек.

В прошлом году в соответствии с заключенными договорами на работу было направлено 51% выпускников. Казалось бы, не так уж и много, чуть более половины. Но надо учесть, что 14% пошли служить в армию, меньше продолжили учебу в средних специальных учебных заведениях, вузах. Фактически по разным причинам оказались нетрудоспособными лишь11% юношей и девушек (в вузах этот показатель составляет 25%, ссузах – 30%). В ряде субъектов Российской
Федерации было не востребовано менее 1% выпускников. В Орловской области, например, 0,7%; Нижегородской и Самарской – 0,5%; Кемеровской – 0,3№;
Саратовской – 0,2%. Так что спрос растет. А главное, учреждения НПО доступны для всех желающих сюда поступить юношей и девушек. Здесь они бесплатно свою первую профессию, на базе которой в последствие могут повышать квалификацию. Государство оказывает им определенную материальную помощь (питание, форма). Это немаловажно, так как 75% обучающихся из малообеспеченных и неполноценных семей, что к стати, дает повод некоторым средствам массовой информации усомниться в их честности, способностях хорошо освоить рабочую специальность. Разработаны и утверждены
Государственные образовательные стандарты по всем 257-ми профессиям НПО.
Постепенно меняется структура подготовки кадров, о чем свидетельствует тот факт, что если раньше для предприятий производственной среды готовились 80% учащихся, то сейчас 62%. Учреждения НПО взяли на себя подготовку, переподготовку и повышение квалификации взрослого населения. В прошлом году по этим каналам было обучено 368 тыс. человек.

Динамика распределения выпускников учреждений НПО.

|Трудоустройство |Годы |
| |1990 |1995 |1997 |1998 |нач. |
| | | | | |2000 |
|1 |2 |3 |4 |5 |6 |
|Из числа окончивших | | | | | |
|Дневные ПУ |100% |100% |100% |100% |100% |
|I направлено на работу |744,3 |393,1 |337,1 |330,3 |330,4 |
|ВСЕГО |89,1% |57,1% |50,6% |50,3% |51,1% |
|II не направлено на работу |91,4 |294,9 |329,8 |323,8 |316,0 |
|ВСЕГО |10,9% |42,9% |49,4% |49,5% |48,9% |
|в том числе по причина |13,4 |32,7 |7,7% |8,5% |63,8 |
|поступления в вузы и ссузы |1,6% |4,8% | | |9,9% |
|Призваны на военную службу |78,0 |83,0 |88,0 |88,1 |89,4 |
| |9,3% |12,1% |13,2% |13,5% |13,8% |
|Предоставлено свободное |-- |17,57 |183,5 |176,5 |159,2 |
|трудоустройство | |25,5% |27,5% |26,9% |24,6% |
|1 |2 |3 |4 |5 |6 |
|В том числе из-за отсутствия|-- |118,0 |104,7 |110,9 |94,3 |
|рабочих мест | |17,2% |15,7% |17,0% |14,6% |
|По другим причинам |-- |3,5 |6,8 |3,7 |3,5 |
| | | |1,0% |0,6% |0,6% |

Трудоустройство выпускников вузов в 2000-м году.
| |Выпуск |Получили |Получили |Получили |Продолжи|
| | |направление |право |направление|ли |
| | |на работу |устройства на| |обучение|
| | | |роботу | |или |
| | | |самостоятельн| |призваны|
| | | |о | |в ряды |
| | | | | |ВС |
| | |всего |% |всего |% |Всего |% | |
|Всего |315290 |145993 |46,3|76427 |24,2|36164 |11,5|56706 |
|Промышленность|108840 |48578 |44,6|21140 |19,4|14304 |13,1|24818 |
|Сельское |28469 |14214 |49,9|6769 |23,8|2981 |10,5|4532 |
|хозяйство | | | | | | | | |
|Экономика |11759 |3254 |27,3|4617 |39,8|2193 |18,6|1695 |
|Транспорт |11630 |7887 |69,4|2091 |18,4|598 |5,3 |784 |
|Связь |2525 |1643 |65,1|246 |9,7 |91 |3,6 |545 |

Динамика численности безработных за I квартал 2001 года.
| |Тыс. |Общая численность |Численность официально |
| |чел. |безработных в % к |зарегистрированных |
| | | |безработных |
| | |Соответст|Предыдуще|Тыс. |% к |% к |
| | |вующему |му |чел. |соответс|предыдущ|
| | |периоду |периоду | |твующему|ему |
| | |прошлого | | |периоду |периоду |
| | |года | | |прошлого| |
| | | | | |года | |
|Январь |6900 |79 |99,3 |1053 |85,3 |101,5 |
|Февраль |6850 |79,9 |99,3 |1094 |88,3 |103,9 |
|Март |6850 |83,8 |100,0 |1104 |91,8 |101,0 |
|I квартал (в |6867 |80,8 |98,2 |1083 |88,6 |1081 |
|среднем за | | | | | | |
|месяц) | | | | | | |

В конце марта 2001 года, по оценке, 6,9 млн. чел. Или 9,6% экономически активного населения, не имели работы, но активно ее искали в органах
Государственной службы занятости, в качестве безработных было зарегистрировано 1,1 млн. чел. Или 1,5% экономически активного населения.

Показатели численности безработных по РФ за май 2001г.
| |Май 2001г |В % к |Январь-май |
| | | |2001г в % к |
| | | |январю-маю |
| | | |2000г |
| | |Маю 2000г |Апрель | |
| | | |2001г | |
|Численность |6,6 |89,5 |96,6 |83,8 |
|безработных млн. | | | | |
|чел. | | | | |
|Численность |1,0 |97,5 |95,6 |91,5 |
|зарегистрированных | | | | |
|безработных млн. чел| | | | |

Показатели численности безработных по РФ за сентябрь 2001г.
|Экономические показатели |Сентябрь |В % к августу |Январь-сентябр|
|по РФ |2001г |2001г |ь 2001г в % к |
| | | |январю-сентябр|
| | | |ю 2000г |
|Общая численность |5,7 |99,5 |82,0 |
|безработных млн. чел. | | | |
|Численность официально |1,0 |98,3 |95,6 |
|зарегистрированных | | | |
|безработных млн. чел. | | | |

Однако для нас представляют интерес данные не только в целом по России, но и данные конкретно по Чувашской Республике.

И так, с этой целью приведу некоторые данные.
| |Абсолютные данные|В % к |Справочно: |
| | |соответствующему |9 месяцев 2000г |
| | |периоду 2000г |в % к 9 месяцам |
| | | |1999г |
| |Сентябрь|9 |Сентябрь|9 | |
| |2001г |месяцев | |месяцев| |
| | |2001г |2001г | | |
| | | | |2001г | |
|Средняя численность |473,3 |477,3 |98,4 |98,4 |99,9 |
|работающих в | | | | | |
|экономике, тыс. чел.| | | | | |
|Численность |12,0 | |82,4 | |112,3 |
|официально | | | | | |
|зарегистрированных | | | | | |
|безработных тыс. | | | | | |
|чел. | | | | | |
|Реальные денежные |1445,1 |1233,2 |133,4 |136,1 |131,6 |
|доходы населения, р.| | | | | |

Среднесписочная численность работающих на всех предприятиях и организациях республики (включая организации малого предпринимательства) в январе-августе 2001г, составила 477,3 тыс. чел., что на 1,6% меньше чем в январе-августе 2000г.

К концу сентября 2001г в органах Государственной службы занятости состояло на учете 13 тыс. незанятых трудовой деятельностью граждан, из них
12 тыс. чел. имели статус безработного.

В сентябре 2001г статус безработного получили 2,9 тыс. чел. (на 528 человек или 22,1% больше, чем в сентябре 2000г). Размеры трудоустройства безработных в сентябре 2001г были на 40 человек или на 3,0% больше чем в соответствующий период 2000г, и составили 1,4 тыс. человек.

К концу сентября 2000г нагрузка незанятого населения, состоящего на учете в органах службы занятости, на одну заявленную вакансию составила 16 человек против 2,2 человек на конец сентября 2000г.

Выводы и предложения.

Рассматриваемая тема, представляется мне сложной и неоднозначной, потому что вопрос трудоустройства в нашей стране, да и в республике тоже, стоит очень остро. В настоящее время многие предприятия становятся банкротами и вынуждены закрываться. Вследствие этого появляются новые безработные, но это не единственный вариант, когда человек остается без работы. Ежегодно сотни ПТУ, техникумов, вузов выпускают молодых специалистов, из которых только половина сможет трудоустроиться. Остальные же будут вынуждены обратиться в службу занятости или, как ее еще называют, биржу труда, куда ежедневно приходят устраиваться десятки безработных.
Каждый из них надеется, что в течение того времени пока он «будет стоять» на бирже, ему подвернется какая-нибудь более или менее устраивающая его работа. Но с течением времени надежды этих людей не оправдываются или оправдываются лишь частично.

Многие из этих людей продолжают жить на те деньги, что им платят не один, а несколько, иногда десяток лет. Но что можно сделать на те 60 рублей, что человек получает на бирже?

В течение многих лет эта проблема оставалась без внимания, и только за последний год в средствах массовой информации появились объявления о том, что проводятся ярмарки вакансий для молодежи, или еще какие-то мероприятия по трудоустройству для всех безработных.

Однако несмотря на выше перечисленное, нельзя не отметить, что биржа труда помогает многим гражданам в поисках работы. Как уже говорилось она изучает спрос и предложение на рынке труда, занимается профориентацией молодежи, переподготовкой лиц, нуждающихся в работе, обучает новым профессиям, что является существенным вкладом в разрешение проблемы занятости населения. Но эти меры не решают обозначенную выше проблемы, а лишь частично сглаживают ее.

Как уже говорилось, биржа труда занимается переобучением, профориентацией, а что делать тем людям, стоящим на бирже труда, которые не имеют профессии, так как во времена их молодости не было нужды в получении профессии, они находили работу без специальности и обучались прямо на производстве?

Один из выходов – это обучиться чему-нибудь новому, но что делать человеку, который в силу возраста не может заниматься переобучением.
Единственный выход – это «стоять на бирже» и ждать приближения пенсионного возраста.

И все же, допустим, этот человек переобучился. Однако всем известно, что в наше время спросом пользуются лица, имеющие высшее образование с опытом работы и не старше 40-45 лет. И в итоге получается, что те, кому 46-
50 лет остаются не востребованными. И это только одна часть проблемы.

Допустим, молодой человек, выпускник какого-либо учебного заведения
(кроме школы) не имеющий опыта работы, живущий в населенном пункте, где имеются очень большие проблемы с трудоустройством, приходит на биржу труда, где ему говорят: «Не желаете ли получить новую специальность?» Что же ему приходится делать, конечно соглашаться, но опять-таки, где гарантия, что к тому времени, когда он пройдет переподготовку, эта вакансия не будет занята.

Поэтому, с одной стороны, казалось бы, меры, которые принимает биржа труда по решению проблемы безработицы довольно эффективны, а с другой напоминают, как бы, замкнутый круг. И остается только радоваться за то, что на самом деле намного проще. И, как видно, из приведенных в главе II данных, процент трудоустройства с каждым годом повышается, хотя бы на десятую его долю, а процент безработицы колеблется примерно на одном уровне, что позволяет надеяться на то, что рано или поздно проблема занятости будет решена.

Рекомендуем скачать другие рефераты по теме: bestreferat ru, курсовая работа на тему право.





Предыдущая страница реферата | 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10 | Следующая страница реферата