Суть, виды, функции и этапы переговоров
| Категория реферата: Рефераты по менеджменту
| Теги реферата: урок изложение, диплом купить
| Добавил(а) на сайт: Smirnovskij.
Предыдущая страница реферата | 1 2 3 4 5
чувствуете, что у вас недостаточно власти или шансов победить.
Точно так же, как ни один стиль руководства не может быть эффективным во всех без исключения ситуациях, так и ни один из рассмотренных стилей разрешения конфликта не может быть выделен как самый лучший. Надо научиться эффективно использовать каждый из них и сознательно делать тот или иной выбор, учитывая конкретные обстоятельства.
Список литературы
1. Андреева Г.М., Социальная психология. - М., 1980.
2. Бойко В.В., Ковалев А.Г., Панферов В.Н., Социально-психологический климат коллектива и личность.-М.: Мысль, 1983.
3. Василюк Ф.Е., Психология переживания (анализ преодоления критических ситуаций).-М.: Изд-во Моск. ун-та, 1984.
4. Гришина Н.В. Социально-психологические конфликты и совершенствование взаимоотношений в коллективе.// Социально-психологические проблемы производственного коллектива / Под ред. Шороховой Е.В.- М., 1983.
5. Донцов А.И., Психология коллектива.-М.: Изд-во Моск. ун-та, 1984 .
6. Ершов А.А., Личность и коллектив: Межличностные конфликты в коллективе, их разрешение. - Л., 1976 .
7. Парыгин Б.Д., Социально-психологический климат коллектива: пути и методы изучения. / Под ред. В.А. Ядова.- Л., Изд-во « Наука».
8. Скотт Д.Г., Конфликты пути их преодоления / Внешторгиздат,-Киев,
Скачали данный реферат: Аслаханов, Habalov, Shuljak, Алексеев, Рената, Капшуков.
Последние просмотренные рефераты на тему: сборник изложений, решебник по геометрии класс атанасян, диплом, bestreferat ru.
Категории:
Предыдущая страница реферата | 1 2 3 4 5
Главная