Политическое лидерство
| Категория реферата: Рефераты по политологии
| Теги реферата: реферат современная россия, курсовые работы бесплатно
| Добавил(а) на сайт: Nastas'ja.
Предыдущая страница реферата | 1 2 3
Третий фактор – это привлекательность кандидата. Она может
осуществляться в двух ипостасях: 1)внешняя привлекательность, т.е. личное
обаяние, 2)способность возбуждения к себе доверия людей, т.е. внутренняя
позиция кандидата по отношению к тем вопросам, о которых он говорит перед
избирателями, убеждая их поверить именно ему. Естественно, сам кандидат
должен искренне верить в то, в чем он пытается убедить людей. Это легко
дается демонстративным типам личности – они хорошие актеры, в том смысле, что всегда верят в то, что говорят, даже если врут (В.В.Жириновский).
Главная особенность внутренней позиции кандидата заключается в том, что
очень часто она проявляется или воспринимается людьми на бессознательном
уровне. Кандидат при всем своем старании не может контролировать те
особенности своего голоса, стиля изложения мысли, которые выдают его
подлинное отношение к предмету выступления. И на эмоциональном уровне
слушатели это ощущают, хотя и не могут логически объяснить почему один
кандидат им нравится, а другой нет, так как фиксируют причины именно такого
отношения на уровне под порогового восприятия.
Психологические условия успеха деятельности политического лидера именно в его способности создать у людей чувство психологической близости, веры в то, что к ним относятся с искренней заинтересованностью. Их заботы действительно принимаются близко к сердцу. Чтобы вызвать к себе доверие, надо знать психологию людей, обладать доходчивой идеей, не допускать менторского тона. Нельзя пользоваться шпаргалками при публичном выступлении и ни в коем случае нельзя заучивать тексты наизусть – только импровизация может быть искренней. При выступлениях по радио сообщения должны быть сделаны в эмоциональной тональности, чтобы не было равнодушия со стороны слушателей.
В тоже время отношение человека к источнику информации определяет сам психологический механизм восприятия информации, полученной от данного источника, так, если речь идет о компетентном источнике, то его информация и аргументация усваиваются аудиторией в форме интернализации, т.е. внутренне. Это значит, что сообщения такого кандидата воспринимаются в основном на веру, как не порождающие сомнений в силу неоспоримой компетентности источника. Воспринятые таким образом сведения и обосновывающие их доводы как бы автоматически включаются в систему социальных и политических установок человека и становятся его собственными убеждениями. Информация, полученная от кандидата, обладающего лишь внешней привлекательностью для избирателей, воспринимается через процесс идентификации, или отождествления с этим источником. В этом случае люди как бы заранее уже разделяют все позиции и точки зрения кандидата и принимают их некритично. Но при этом не происходит глубокого усвоения информации, полученной от такого кандидата, она не обязательно включается в систему взглядов и убеждений избирателей. Поэтому влияние такого кандидата держится лишь до тех пор, пока он сохраняет свою привлекательность для избирателей.
Третий механизм восприятия убеждающей информации можно обозначить как податливость. Этот механизм включается в действие, когда источником информации является носитель власти. Но при этом позиция источника совсем необязательно становится внутренней позицией избирателей, и, если отпадает необходимость внешне демонстрировать свое согласие с источником, то все, что он пытался оставить в сознание людей, постепенно забывается. Этот механизм хорошо служит целям формирования конформистского сознания.
Такая система механизмов восприятия более применима к аудитории, которая еще недостаточно подготовлена к самостоятельному осмыслению действительности и тех объяснений, которые предлагаются такой аудитории. В ином случае, т.е. когда аудитория критически относится к информации, то авторитетность, компетентность, привлекательность кандидата, несомненно, выполняют определенную роль, но значение такого воздействия все же ограниченно. Эти качества теряют свой потенциал влияния на избирателей, как только конкретные дела лидера перестают их оправдывать.
Поэтому любому кандидату важно не только завоевать авторитет и репутацию компетентного специалиста, но и постоянно ее поддерживать. Что касается привлекательности кандидата, если понимать ее как выражение его психологической близости к избирателям, то она имеет, несомненно, важное значение, но ее также необходимо постоянно подкреплять. Здесь речь идет об имидже политика. Легко тому, кто обладает от Бога привлекательным имиджем, т.е. харизмой. Но, как правило, многие обретают симпатии людей благодаря искусству самопрезентации. Во многих случаях имидж – это результат умелой ориентации в конкретной ситуации, а, следовательно, правильного выбора своей модели поведения.
Вторая сторона вопроса – это первое впечатление, которое производит кандидат, как личность. Надо сказать, что феномен первого впечатления заключается в том, что по нему у избирателей складывается установка, которая вследствие вторичной информации хуже поддается переформированию, т.к. уже сформированная установка находится в состоянии ригидности.
Итак, подводя итоги, можно сказать, что решающую роль при выборе
кандидатов избирателями играют: 1) как содержание, так и форма письменного
и устного выступления кандидата. Убедительность и влияние текстов кандидата
зависят также и от того, насколько созвучны его мысли и по содержанию и по
форме убеждениям тех людей, к которым он обращается. Рассогласование в этом
аспекте может создать у человека установку на неприятие или, во всяком
случае, на повышенную критичность восприятия к кандидату. Поэтому так
необходимы опросы общественного мнения перед выборами. 2) Сочетание трех
факторов, влияющих на положительное восприятие – авторитетность, компетентность, внешняя привлекательность политического лидера. 3)
Правильно выработанный гибкий имидж политика, который легко можно изменить
в соответствии политической ситуации.
Библиография
В.Одайник “Психология политики” , 1996
1. Э.Фромм “Бегство от свободы”, - М., Прогресс, 1995
2. Шестопал Е.Б. “Личность и политика”, М., 1988
3. Политология: личность, власть, демократия. Учебник из серии гуманитарного образования. 1996
4. Рощин С.К. “Психология и журналистика”, М., 1995
5. Мухаев Р.Т. “Политология”, М., 1997
Скачали данный реферат: Седельников, Digna, Tupicyn, Сафошкин, Мисалов, Лыткин.
Последние просмотренные рефераты на тему: охрана труда реферат, решебники за 7 класс, банк бесплатных рефератов, философские рефераты.
Категории:
Предыдущая страница реферата | 1 2 3