Предыдущая страница реферата | 1  2  3  4  5  6  7 | Следующая страница реферата

Таблица 2

|К, (тыс. |Произво |Числен |Цена |Доход |Средняя |Издержки |
|шт.) |дитель |ность |единицы |от одного|зарплата |на |
| |ность |рабочих, |продук | |одного |рабочую |
| |труда, |(чел.) |ции |работника|работника|силу, |
| |(тыс. шт.| |(ден. | | |(ден. |
| | чел.) | |ед.) |(ден.ед.)|(ден. |ед.) |
| | | | | |ед.) | |
|2 |1 |2 |90 |90 |10 |20 |
|4 |1 |4 |80 |80 |15 |60 |
|6 |1 |6 |70 |70 |20 |120 |
|8 |1 |8 |60 |60 |25 |200 |
|10 |1 |10 |50 |50 |30 |300 |
|12 |1 |12 |40 |40 |35 |420 |
|14 |1 |14 |30 |30 |40 |560 |

* 14 тыс. шт. – объём производства, при котором доход от одного работника меньше, а зарплата больше. Дальнейшее увеличение численности работников становится убыточным при данном объёме производства.

Расчёты:

1. Т.к. производительность труда постоянна, то при увеличении объёма выпуска продукции будет пропорционально расти и численность работников при разных объёмах производства (К ( Р т);

2. При начальном объёме производства (2000 шт.) зарплата одного рабочего равна 10 (ден. ед.); т.к. по условию начальный объём производства выполняют 2 работника, то средняя зарплата каждого равна 5 (ден. ед.), т.е. зарплата каждого следующего работника будет больше на 5 (ден. ед.);

3. Общая сумма затрат на рабочую силу находится как произведение численности работников на среднюю зарплату одного работника.

Издержки на рабочую силу растут быстрее, чем число занятых, т.к. средняя зарплата одного работника постоянно растёт;

4. Увеличение численности работников становится убыточным при К =14

(тыс. шт.);

5. Из графика видно, что при увеличении объёма производства средняя зарплата одного работника возрастает на 5 (ден. ед.).

[pic]

Бухгалтерия

Задачей бухгалтерии является расчёт затрат и их анализ. Затраты в целом (валовые издержки) – себестоимость, в самом общем виде состоят из двух систем. Первая часть – издержки на средства производства; вторая – издержки на рабочую силу.

При К=2000 (шт.) ИСП=130000 (ден. ед.); при К=4000 (шт.) ИСП=190000
(ден. ед.).

По расчётам нашей фирмы, при дальнейшем росте К увеличиваются ИСП, но уже в уменьшенной пропорции. Прирост на ИСП составляет 10000 (ден. ед.) на каждые 2000 (шт.) прироста К. Эта зависимость сохраняется до К=10000 (шт.).
При К>10000 (шт.) прирост ИСП вновь увеличивается.

При переходе от К=10000 (шт.) к К=12000 (шт.) прирост ИСП вновь увеличивается и становится равным 20000 (ден. ед.). При переходе от К=12000
(шт.) к К=14000 (шт.) прирост ИСП составляет 30000 (ден. ед.).

1. Исходя из этих данных построить график зависимости ИСП от К.

Объяснить форму графика, почему сначала происходит крутой рост, а затем график переходит в пологий, а потом вновь становится крутым?

Как это связано с экономией на массовом производстве, а также со сложившимися условиями управления на крупной фирме? На основе данных об ИРС заполнить 4-ый и 5-ый столбцы таблицы 3. Информацию о валовых издержках передать собранию акционеров.

2. Построить график зависимости ПИ от К. Объяснить его направленность и динамику.

Таблица 3 Работа отдела труда

|К, |ИСП, (тыс. |(ИСП, |ИРС, |ВИ=ИСП+ИРС|ПИ=(ВИ, |
|(тыс. |ден. ед.) |(тыс. |(тыс. |, |(тыс. ден.|
|шт.) | |ден. |ден. |(тыс. ден.|ед.) |
| | |ед.) |ед.) |ед.) | |
|2 |130 |……… |20 |150 |…………… |
|4 |190 |60 |60 |250 |100 |
|6 |200 |10 |120 |320 |70 |
|8 |210 |10 |200 |410 |90 |
|10 |220 |10 |300 |520 |110 |
|12 |240 |20 |420 |660 |140 |
|14 |270 |30 |560 |830 |170 |

* Спад ПИ происходит при К=6 (тыс. шт.)

[pic]

Рекомендуем скачать другие рефераты по теме: шпаргалки по педагогике, договор реферат, краткое изложение.





Предыдущая страница реферата | 1  2  3  4  5  6  7 | Следующая страница реферата