Социальная защищенность: проблема социальной защищенности военнослужащих
| Категория реферата: Рефераты по социологии
| Теги реферата: оценка дипломной работы, ремонт реферат
| Добавил(а) на сайт: Kutuzov.
Предыдущая страница реферата | 1 2 3 4 5 6 7 | Следующая страница реферата
2 Механизмы нейтрализации источников социальной незащищенности.
Экономическая мысль осознала, что невозможно раз и навсегда решить проблему социальной защиты людей. В силу направленности общественного развития она возникает перед обществом снова и снова и каждый раз для ее решения необходимы нестандартные подходы. Мировая практика разработала достаточно эффективную система нейтрализации источников социальной незащищенности. Она включает: экономические, социальные, политические и правовые механизмы.
Экономический механизм включает: разработку социально- экономических программ; выплату пособий, оказание социальной помощи и предоставление льгот социально уязвимым слоям населения; индексацию заработной платил представление населению льготных кредитов и др.
Социальный механизм предполагает: активизацию деятельности общественных организаций (общество потребителей, армии спасения, фондов милосердия); развитие отношений социального партнерства.
Особое значение имеет правовой механизм. Он предусматривает: законодательное обеспечение правовой защищенности граждан; правовое воспитание населением обеспечения соблюдения законов и др.
Немаловажное значение в нейтрализации источников социальной незащищенности имеет политика. Политический механизм, создает условия для формирования единого экономического и валютного пространства; согласования социально-экономической, политики между регионами и странами; повышения общей социально-экономической стабильности.
3 Практика нейтрализации источников социальной незащищенности
Рассмотрим подробнее главные из перечисленных источников и сравним
различные подходы их нейтрализации.
Безработица.
На основе централизованного планирования бывший СССР сумел практически ликвидировать безработицу, в результате чего этот источник незащищенности исчез. В начале 3О-х годов было провозглашено, что отсутствие безработицы- это завоевание социализма. И это «завоевание» в условиях резкого снижения реальной оплаты труда было очень легко достигнуто. Однако сколько-нибудь продуманного экономического обоснования этой в своей основе социальной установки никогда не было.
Избавившись от страха потерять работу люди стали довольно небрежно относиться к своим обязанностям, и поэтому производительность труда и эффективность производства были очень низине.
В проблеме безработицы следует выделить два аспекта. Первый из них- рациональное использование факторов производства и повышения его эффективности. Экономике противопоказана как полная занятость, так и чрезмерно высокая безработица. В первом случае экономика страдает от инфляции спроса, низкой эффективности производства, применения командных методов распределения трудовых ресурсов и других крупных неприятностей. Во втором- она сталкивается с нарушением социально-экономических прав человека. Второй аспект -социальная защита трудящихся от последствий безработицы.
Именно второй аспект является предметом нашего анализа.
В развитых капиталистических странах под безработным понимают трудоспособного человека, желающего трудиться, но не получающего возможность найти работу в соответствии со своим спросом. Безработица характеризуется двумя показателями. Первый из них- уровень безработицы. Он исчисляется как отношение количества зарегистрированных полностью безработных к численности всего самодеятельного населения, выраженное в процентах. Второй- продолжительность безработицы.
Индустриально развитые страны давно осознали пагубность безработицы для экономики и трудящихся. Так, по подсчетам Министерства торговли США, рост безработицы на 1% означает недополучение ВНП в сумме 68 млрд. дол. По другим оценкам, каждый дополнительный процент роста безработицы увеличивает расходы федерального бюджета на решение проблем связанных с безработицей на 25-30 млрд. дол.
Но кроме общественных потерь есть и сугубо личные, ко торце не мозгу?
быть возмещены никакой материальной поддержкой безработного. Потеря
рабочего места оборачивается в сознании человека разрушением всех
традиционных ценностей, которые в первую очередь связаны с трудом
(самоутверждение материальное благополучие. возможности для
профессионального роста, социальный статус т.п.). Установлена четкая связь
аду ростом безработицы и количеством психических заболеваний, разводов, самоубийств и др. социально опасных явлений.
Особенно страдает от безработицы молодежь. Она уходит в подпольный бизнес, в ее среде растет преступность наркомания.
Осознание необходимости социально-экономической защиты трудящихся от негативных последствий безработицы способствовало разработке соответствующей государственной политики и программ воздействия государства на рынок труда. Существуют три основные направления государственного регулирования сферы занятости: во-первых, программы по стимулированию роста занятости и увлечении) числа рабочих мест в государственном секторе; во- вторых, программы, направленные на подготовку и переподготовку рабочей силы; в-третьих, программы содействия найму рабочей силы. Например, в США на протяжении последних 15-20 лет был принят ряд законодательных актов, на основании которых разрабатывались крупно масштабные программы по названным направлениям.
Следует различать три вида финансовой помощи безработным: во-первых, пособия по безработице; во-вторых, помощь по безработице; в-третьих, помощь, обеспечивающая минимальный прожиточный уровень, в том числе частичное возмещение платы за квартиру и некоторые другие коммунальные услуги.
Эти выплаты являются, образно говоря, движением вниз по социальной лестнице- при окончании срока получения песо бил и отсутствии места работы человеку выделяется помощь по безработице и т.д.
Самой существенной социальной помощью потерявшим работу является пособие по безработице. Оно выплачивается из специального фонда, который формируется по-разному.
В ФРГ в его создании участвуют на равных трудящиеся и предприниматели. Во Франции и Японии доля взносов предпринимателей выше - соответственно 70 и 60%, а в США, Италии и н которых других странах этот фонд создается полностью за счет средств предпринимателей, В Швеции в образовании фон да участвует и государство, которое вносит примерно 32%, предпринимателей - 63%, а трудящиеся только 5%.
Пособие по безработице выплачивается во всех капиталистических
странах. Его размер составляет в среднем от 40% заработка во Франции до 60-
80% в Японии. Промежуточное положение занимают США и ФРГ, где его размер
составляет соответственно 50% и 60-80% заработка. Получателями пособия
могут быть лица, зарегистрированные на бирже тру. да. Как правило, необходимы два условия, при которых может вымачиваться пособие: первое -
наличие определенного трудового стажа; второе - наличие определенного
страхового стажа, т.е. необходимо, чтобы претендент вносил определенное
время взносы в страховой фонд.
Наиболее основательно условия выплаты пособий по безработице разработаны в ФРГ, где они весьма жесткие. Например, чтобы получить право на пособие в течение 4 месяцев, трудящийся должен иметь трудового стажа не менее 3- лет и 1 год страхового стажа. Для получения пособия по безработице на 6,8,10 и 12 месяцев во всех случаях необходимы трудовой став не менее 4 лет и страховой стаж соответственно 1.8,24,30,36 месяцев.
Основные отличия между странами по данной проблеме касаются условий
выплаты и длительности дроков получения пособия. Наиболее благоприятными
для трудящихся можно считать условия получения пособия по безработице во
Франции. Здесь выше сроки получения пособий, а условия более щадящие.
Например, для того, чтобы в течение 3 месяцев получать пособие по
безработице, во Франции необходимо проработать всего лишь 1 год и иметь
страховой стая 3 месяца. Все трудящиеся, проработавшие всего лишь год и
успевшие сделать взносы в фонд страхования по безработице в течение 6
месяцев, имеют во Франции возможность получать пособие по безработице в
возрасте до 49 лет до 15 месяцев, а с 55 лет при тех же условиях - 21
месяц.
Обращает на себя внимание опыт Японии и Швеции. В Японии, например, не нужны никакие условия для получения пособия, но зато и сроки меньше, чем в других странах:) не менее 3 и не более 10 месяцев. Объясняется это двумя причинами: национальной традицией пожизненного найма и традиционно невысоким уровнем безработицы, который ниже, чем в других странах, примерно в 3 раза.
В Швеции размер пособия не увязан с размером заработной платы, а также с семейным положением безработного. Пособия выплачиваются каждому безработному в виде фиксированного дохода.
Рекомендуем скачать другие рефераты по теме: курсовые, реферат на, реферат машины.
Категории:
Предыдущая страница реферата | 1 2 3 4 5 6 7 | Следующая страница реферата