Предыдущая страница реферата | 1  2  3  4  5  6  7  8 | Следующая страница реферата

Включение в состав участников иностранного юридического или физического лица превращает товарищество в совместное предприятие, создание и деятельность которого регулируется специальными законодательными актами.

Акционерное общество закрытого типа по своему юридическому статусу аналогично товариществу с ограниченной ответственностью. Различие между ними касается лишь способа оформления вкладов каждого участника в уставный капитал (минимальный размер которого составляет также 10 тыс. руб.).

Уставный капитал акционерного общества разделяется на оговоренное в уставе число акций одинаковой номинальной стоимости. Число акций должно быть кратным 10, а минимальная номинальная стоимость - 10 руб. Принимая во внимание то обстоятельство, что каждый участник закрытого акционерного общества указывается в уставе и подписывает учредительные документы, а также то, что замена любого участника требует проведения собрания для получения согласия общества и внесения изменений в учредительные документы, число участников акционерного общества закрытого типа должно быть достаточно ограниченным (не более нескольких десятков юридических и (или) физических лиц). Каждый участник может владеть любым количеством акций, но при доле одного из акционеров более 50 % (так же как и в товариществах с ограниченной ответственностью и акционерных обществах открытого типа) необходимо разрешение ГКАП России.

Создание акционерного общества закрытого типа (с акциями) целесообразно в тех случаях, когда в дальнейшем планируется преобразование общества в открытое с дополнительным выпуском акций. Изменения в учредительных документах будут минимальными, и не потребуется переоформления вкладов учредителей общества. Если же преобразования в открытое общество не предвидится, достаточно создать товарищество с ограниченной ответственностью, т. е. обойтись без изготовления акций.

Акционерное общество открытого типа - объединение граждан и (или) юридических лиц для совместной хозяйственной деятельности. Вклады участников в уставный капитал оформляются акциями - ценными бумагами. Ответственность акционеров (собственников капитала) ограничивается суммой приобретенных ими акций. В отличие от общества закрытого типа ^ открытом обществе каждый акционер свободен в распоряжении принадлежащими ему акциями: он может продать или передать их любому лицу без разрешения общества, да и само первичное размещение акций производится, как правило, среди всех желающих, без ограничений. Все названные виды товариществ определяются как объединение юридических и (или) физических лиц. Однако такое понимание товарищества не совсем верно, ведь закон допускает создание товарищества одним юридическим или физическим лицом. В этом случае сразу ставится под сомнение правомерность определения товарищества (общества) с ограниченной ответственностью как объединения лиц.

Очевидно, речь должна идти не столько об объединении лиц (это уже вторичный признак), сколько об особой юридической конструкции, которая позволяет отделить личное имущество собственника (учредителя предприятия) от капитала, вложенного непосредственно в данное предприятие. Объявленная сумма уставного капитала товарищества с ограниченной ответственностью (акционерного общества) составляет границу ответственности собственника за состояние дел на принадлежащем ему предприятии, т. е. максимум тех убытков, которые может понести собственник предприятия.

Предприятие имеет право учреждать представительства, филиалы, отделения и другие обособленные подразделения.

Филиалы и представительства предприятий - это подразделения действующих предприятий, создаваемые по решению последних. Юридический статус филиала, представительства устанавливается в уставе или положении, на основании которых действует создаваемое подразделение. Филиал или представительство не имеет статуса юридического лица, может работать с уставным капиталом или без него, иметь расчетный или только текущий счет и т. д. В отличие от дочернего предприятия по обязательствам филиала или представительства полную ответственность несет головное предприятие, а филиалы и представительства отвечают по обязательствам головного предприятия.

Предприятия могут объединяться в союзы, ассоциации, концерны, межотраслевые, региональные и другие объединения.

Объединения предприятий - создаваемые в добровольном порядке организации, действующие на основе уставов и договоров со всеми входящими в объединение юридическими лицами. Цель создания объединения - расширение возможностей предприятий в производственном, научно-техническом и социальном развитии. Объединение может централизованно выполнять те или иные предусмотренные уставом функции, иметь капитал, формируемый участниками на долевой основе, но может вылиться лишь в договор о совместном использовании имущества предприятий-участников (научной базы, учреждений социальной сферы, фирменного товарного знака, банка и т. д.). Существует множество вариантов объединений: союзы, концерны, консорциумы, ассоциации, тресты, межотраслевые и региональные объединения и др. Их функции и статус полностью зависят от договоренности между участниками. Законодательными нормами не установлены конкретные отличительные особенности каждой из форм объединения, однако сложившаяся отечественная практика и зарубежный опыт организации объединений юридических лиц позволяют провести определенные разграничения между формами.

Форма союза применяется для защиты прав участников, проведения той или иной экономической политики или каких-либо совместных действий на рынке. Форма союза, как правило, не предусматривает создания общих финансовых фондов или объединения капиталов, а содержание аппарата союза базируется на членских взносах участников.

Форма концерна представляет более высокую степень объединения по сравнению с союзом, в частности создание в рамках объединения фондов финансовых ресурсов для выполнения намечаемых общих программ или инвестиционных проектов. Форма концерна применяется чаще всего для объединения предприятий, имеющих общие производственные цели и задачи, например предприятий-смежников или однородных предприятий, имеющих общую научно-производственную базу.

Консорциуму присущ временный характер объединения. Он создается для выполнения конкретной программы или задачи и предполагает высокую степень централизации финансовых ресурсов для ее осуществления.

Ассоциации создаются участниками для достижения общих целей экономического, производственного и социального характера; при этом объединяются значительные финансовые ресурсы, создаются специальные органы управления, а подчас и дочерние предприятия.

Для создания любого объединения, так же как и для открытия дочернего предприятия, требуется разрешение ГКАП России. Борьба с монополизмом производителей в нашей стране - один из наиболее злободневных вопросов, и не случайно, что создание новых предприятий или объединений, которые могут приводить к усилению господства на рынке одного или группы собственников, находится под особым контролем государства.

Более того, предусматриваются специальные меры по демонополизации отдельных отраслей народного хозяйства, в осуществлении которых важная роль отводится местной администрации. В частности, на местную администрацию возложены подготовка предложений по разукрупнению высокомонополизированных предприятий и организаций; установление контроля за созданием условий конкуренции, добровольности и равноправия участников объединений, самоуправления объединений; активное разгосударствление предприятий.

3. Перспективность развития акционерной собственности, как господствующей в условиях рынка

Акционерные общества, являющиеся основной формой организации современных крупных. предприятий во всем мире, представляют собой наиболее совершенный правовой механизм по организации экономики на основе объединения имущества частных лиц, корпораций различного вида и иных органов. Основными чертами этого вида общества являются:

-разделение акционерного капитала на равномерные, свободно обращающиеся доли - акции;

-ограничение ответственности участников по обязательствам общества только взносами в капитал общества;

-уставная основа объединения, позволяющая легко менять число участников и размеры акционерного капитала; отделение общего руководства от управления самим предприятием, которое сосредоточивается в руках особого органа - правления (дирекции) общества.

Товарищества с ограниченной ответственностью юридически по существу не отличаются от акционерных обществ. Различия между ними сводятся к следующим:

а) имущественные (денежные) вклады участников в товариществах с ограниченной ответственностью значатся по книгам или удостоверяются специальными свидетельствами, которые не являются ценными бумагами;

б) в товариществах с ограниченной ответственностью имущественный (денежный) вклад участника обычно составляет значительную величину в отличие от акции, которая, как правило, доступна для любого гражданина;

в) число участников товарищества с ограниченной ответственностью обычно небольшое и редко превышает несколько десятков лиц, число акционеров неограниченно и может составлять многие тысячи физических или юридических лиц.

Акционерные общества имеют ряд преимуществ по сравнению с другими формами собственности.

Рекомендуем скачать другие рефераты по теме: состав реферата, изложение 9.





Предыдущая страница реферата | 1  2  3  4  5  6  7  8 | Следующая страница реферата