Пенсии в Украине
| Категория реферата: Рефераты по юриспруденции
| Теги реферата: конспект, доклад по географии
| Добавил(а) на сайт: Evnomija.
Предыдущая страница реферата | 1 2 3 4 5 6 7 8 9 | Следующая страница реферата
Іноземні громадяни та особи без громадянства, що проживають на
Україні, мають право на пенсію врівні з громадянами України на умовах
передбачених законодавством або міждержавними угодами. Пенсійне
забезпечення громадян України, які проживають за її межами учиняється за
угодами з іншими державами.
В випадках, коли угодами між Україною та іншими державами передбачені інші правила, ніж ті, які містяться в Законі “Про пенсійне забезпечення”, то застосовується правила встановлені цією угодою.
Пенсії бувають трудові і соціальні.
До трудових пенсій належать пенсії за віком, з інвалідності, у разі втрати годувальника та за вислугу років.
Пенсією за віком прийнято називати таку пенсію, яка встановлюється з
досягненням певного віку та одночасною наявністю необхідного стажу роботи.
Вік, який дає право на пенсію за віком зазвичай зветься пенсійним. Термін
“пенсійний вік” у законодавстві не вживається. Натомість у кожному випадку
називається вік, із досягненням якого призначається пенсія за віком.
Введення цього терміна охоплює декілька віків. Пенсійний вік, як і
тривалість стажу, встановлюється законом. Право на пенсію за віком
нерозривно пов’язане з трудовою діяльністю людини. Досягнення пенсійного
віку служить підставою для припинення трудових відносин працівників із
роботодавцями, через що у держави виникає необхідність пенсійного
забезпечення громадян. Право на пенсію за віком мають: чоловіки – при
досягненні 60-ти років, які мають стаж роботи не менш 25 років та жінки –
при досягненні 55-ти років і наявності стажу роботи не менш 20 років.
Пенсія за віком відрізняється від інших видів пенсійного забезпечення, приміром, від пенсії з інвалідності та за вислугу років. Вона відрізняється від пенсії з інвалідності тим, що її призначення не залежить від фактичного стану працездатності людини. Пенсію за віком не важко відрізнити і від пенсії за вислугу років, хоч обидві ці пенсії встановлюються незалежно від фактичного стану працездатності. Різниця полягає в тому, що для отримання пенсії за віком є необхідним певний вік, а право на пенсію за вислугу років зазвичай не передбачає досягнення будь-якого віку.
Пенсії за віком – головний вид матеріального забезпечення
непрацездатних громадян, що стосується життєво важливих інтересів мільйонів
вітчизняних пенсіонерів. У загальній чисельності пенсіонерів (близько 14
млн. осіб) 10 млн. пенсіонери за віком[15].
Пенсія за віком диференціюються за окремими підвидами залежно від умов
праці, тривалості трудового стажу, спеціальних (додаткових) юридичних
підстав і розміру цих пенсій. Всі ці обставини залежать від того, про
забезпечення яких категорій громадян ішла мова. З огляду на це законодавець
поділяє призначення пенсій за віком на три види: на загальних підставах, пільгових і спеціальних юридичних умовах. Загальними правовими підставами
пенсійного забезпечення за віком є пенсійний вік і трудовий стаж
установленої тривалості. Саме цими двома умовами передбачено право на
забезпечення пенсією за віком.
Що ж до спеціальних юридичних підстав, то вони мають значення для окремих категорій громадян: потерпілих від Чорнобильської катастрофи; інвалідів, учасників війни і сімей загиблих воїнів; багатодітних матерів і матерів інвалідів з дитинства; жінок, які працювали в текстильному виробництві, механізаторами, а також на деяких видах робіт у сільському господарстві; сліпих і хворих гіпофізарним нанізмом (ліліпутів); за певного стажу роботи.
За загальним правилом, право на пенсію за віком чоловіки набувають з досягненням 60-ти, а жінки – 50-ти років. Такі вікові межі встановлено для отримання пенсії тим, хто мав звичайні умови праці. Слід визначити, що в разі втрати годувальника жінка має рівні права з чоловіком стосовно видів і рівня соціального забезпечення. Для жінок у нашій країні передбачені певні переваги. Це знаходить конкретне вираження у встановленні для них нижчого пенсійного віку і зниження стажу роботи, необхідного для призначення пенсії за віком і з інвалідності внаслідок загального захворювання. Пенсійне право передбачає різницю в пенсійному віці для чоловіків і жінок здебільшого у 5 років. Така різниця характерна для всіх випадків диференціації віку за ознакою статі, в тому числі і для призначення пенсії за віком на пільгових умовах.
Друга загальна умова призначення пенсії за віком – це стаж роботи. Для призначення повної трудової пенсії за віком є необхідним стаж роботи 20-25 років, відповідно для жінок і чоловіків. Чимало категорій працівників мають право на пенсію на пільгових умовах. Під пільговим пенсіонуванням слід розуміти можливість вийти на пенсію за віком або в молодшому віці за загальної незмінної тривалості трудового стажу. Пільгове пенсіонування в окремих випадках означає можливість отримувати пенсію в більшому розмірі.
На пільгових умовах мають право на пенсію за віком, незалежно від
місця останньої роботи.:
Працівники зайняті повний робочий день на підземних роботах, на роботах з
особливо шкідливими і особливо тяжкими умовами праці, – за списком №1
виробництва, робіт, професій, посад та показників, затвердженому Кабінетом
Міністрів України від 11 березня 1994 року, та результатам атестації
робочих місць:
чоловіки – по досягненні 50 років при наявності стажу роботи не менш 20
років, з них не менш 10 років на зазначених роботах;
жінки – по досягненні 45 років при наявності стажу роботи не менш 15 років, з них не менш 7 років 6 місяців на зазначених роботах.
Робітникам, які мають не менш половини стажу роботи з особливо тяжкими
умовами праці, пенсії на пільгових умовах призначаються із зменшенням віку
(60 та 55 років) на 1 рік за кожний повний рік такої роботи чоловікам і 1
рік 4 місяці – жінкам.
Працівникам, зайнятим повний робочий день на інших роботах із шкідливими та
тяжкими умовами праці – за списком №2:
чоловіки – по досягненні 55 років з наявністю стажу роботи не менш 25
років, з них не менш 12 років 6 місяців на зазначених роботах;
жінки – при досягненні 50 років з наявністю стажу роботи не менш 20 років з
них не менш 10 років на зазначених роботах.
Працівникам, які мають не менш половини стажу роботи з шкідливими та
тяжкими умовами праці, пенсії на пільгових умовах призначаються із
зменшенням віку (60 та 55 років) на 1 рік за кожні 2 роки 6 місяців такої
роботи чоловікам і за кожні 2 роки такої роботи жінкам.
Трактористи-машиністи, безпосередньо зайняті у виробництв
сільськогосподарської продукції в колгоспах та інших підприємствах
сільського господарства – чоловіки при досягненні 55-ти років і при
загальному стажі роботи не менш 25-ти років, з них не менш 20-ти років на
зазначених роботах.
Жінки, працюючі трактористами-машиністами, машиністами будівельних, та
вантажно-розвантажувальних машин, змонтованих на базі тракторів та
ескалаторів, – при досягненні 50-ти років і при загальному стажі роботи не
менш 20-ти років, з них не менш 15-ти років на зазначених роботах.
Жінки, які працюють доярками (операторами машинного доїння), свинарками в
колгоспах та інших підприємствах сільського господарства, – при досягненні
50-ти років і зі стажем зазначених робіт не менш 20-ти років при умовах
виповнення норм обслуговування.
Жінки, зайняті в продовж повного сезону на вирощуванні, збору та обробці
тютюну,– при досягненні 50-ти років і зі стажем зазначеної роботи не менш
20-ти років.
Робітниці текстильного виробництва, зайняті на станках і машинах, – за
списком виробництв і професій, затвердженому в порядку, визначеному
Кабінетом Міністрів України від 12 жовтня 1992 року, при досягненні 50-ти
років і при стажі зазначеної роботи не менш 20-ти років.
Жінки, працюючі в сільськогосподарському виробництві, та які виховали п’ять
чи більше дітей, незалежно від віку і трудового стажу, в порядку, визначеному Кабінетом Міністрів України.
Водії міського пасажирського транспорту та вантажних машин, зайнятих в
технічному процесі важких та технічних виробництв:
чоловіки – при досягненні 55-ти років і при стажі роботи 25 років, також на
зазначених роботах не менш 12 років 6 місяців;
жінки – при досягненні 50-ти років і при стажі роботи 20 років, також на
зазначених роботах не менш 10 років.
В Законі України “Про статус і соціальний захист громадян, які
постраждали від Чорнобильської катастрофи” від 19 грудня 1991 року, з
значними змінами постановою Верховної Ради України від 6 червня 1996 року, установлено коло громадян, які постраждали від Чорнобильської катастрофи, визначено їхній статус, категорії потерпілих і заходи соціального захисту.
Згідно з цим Законом пенсії за віком працюючим або тим хто проживає на
території радіоактивного забруднення, призначаються зі зменшенням
загальновстановленого пенсійного віку. При цьому величина знижки пенсійного
віку залежить від статусу й категорії громадян, які зазнали впливу
радіації, часу роботи чи проживання потерпілих на території радіоактивного
забруднення.
Право на пільгове пенсійне забезпечення за віком мають учасники та інваліди війни, а також сім’ї загиблих воїнів. Воно виникає з настанням таких умов: досягнення віку (чоловіками – 55, жінками – 50 років); стажу роботи (у чоловіків – 25, у жінок – 20 років) і наявності спеціальної юридичної підстави – участі у бойових діях, а далі інвалідів війни – поранення, контузії чи каліцтва, отриманих під час захисту Батьківщини чи виконання інших обов’язків військової служби, або внаслідок захворювання, пов’язаного з перебуванням на фронті чи виконанням іншого військового обов’язку.
Право на пенсію на пенсію на пільгових умовах мають також батьки та дружини військовослужбовців, які не взяли повторного шлюбу, загиблих на фронті чи під час виконання іншого військового обов’язку, або померлих у період військової служби: чоловіки з досягненням 55-річного віку і стажем роботи не менш 25 років; жінки – з досягненням 50-річного віку і стажем роботи не менш 20 років.
За особливими показниками, які характеризують стан здоров’я, пенсія за
віком на пільгових умовах призначається громадянам – хворим гіпофізарним
нанізмом (ліліпути) і диспропорційним карликам: чоловікам – із досягненням
45-річного віку і стажем роботи не менш 20 років, жінкам – із досягненням
40-річного віку і стажем роботи не менш 15 років.
За станом здоров’я на пільгових умовах призначається пенсія інвалідам зору 1 групи – сліпим. Ці особи мають право на пенсію за віком: чоловіки – з досягненням 50-річного віку і стажем роботи не менш 10 років.
Ще одним видом трудової пенсії є пенсія за вислугу років. Вона являє собою щомісячні виплати з Пенсійного фонду та інших джерел фінансування, що призначаються довічно в розмірі, співвіднесеному з минулим заробітком, особам, які мають установлений законом спеціальний стаж.
Важливою умовою для призначення пенсії за вислугу років є певний стаж
роботи за спеціальністю. Однак умови призначення пенсії за вислугу років
неоднакові. В одних випадках вони призначаються незалежно від віку, в інших
– установлюється вік і стаж.
Коло осіб, які мають право на пенсію за вислугу років, визначено законодавством. Це окремі категорії працівників, перелік яких установлено в статтях 54 і 55 Закону України “Про пенсійне забезпечення”, а також в інших спеціальних нормативних актах. Законодавство вирізняє чотири категорії громадян: військовослужбовці, службовці та працівники органів внутрішніх справ; працівники цивільної авіації та льотно-випробувального складу; державні службовці, судді, працівники прокуратури і митних органів; окремі категорії працівників та спеціалістів інших галузей народного господарства.
Першій із зазначених категорій пенсії призначаються за наявності певної вислуги років служби, зазвичай незалежно від віку, інколи – в сукупності з віком та іншими обставинами; наприклад: хворобою, скороченням штатів військових формувань.
Мінімальний розмір пенсії за вислугу років не визначено, але вони не можуть бути нижче загальновстановленого мінімального розміру пенсії за віком.
Порядок оформлення пенсії за вислугу років регламентується відомчими наказами Міністерства оборони і Міністерства внутрішніх справ.
Заявки про призначення пенсій подаються військовослужбовцями у районний військовий комісаріат за вибраним після звільнення з військової служби місцем проживання. Пенсії працівникам органів внутрішніх справ оформлюють кадрові служби обласних управлінь внутрішніх справ. Призначають і нараховують пенсії відділи пенсійного забезпечення фінансово-економічних управлінь Міністерства внутрішніх справ України.
У другій групі умовами призначення пенсії за вислугу років є наявність певного стажу роботи за спеціальністю (вислуги років) і припинення до часу звернення за пенсією роботи, яка дає право на пенсію за вислугу років.
Рекомендуем скачать другие рефераты по теме: заключение дипломной работы, контрольная по физике, реферат машини.
Категории:
Предыдущая страница реферата | 1 2 3 4 5 6 7 8 9 | Следующая страница реферата