Предыдущая страница реферата | 3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13 | Следующая страница реферата

Годовой тарифный фонд оплаты труда - 1689,95 руб.

Будет передано на опорос (120(2,5 обор (90%) - 270 гол.

Фонд оплаты труда за передачу свиноматок на опорос - 675 руб.

Фонд оплаты труда за обслуживание свиноматок - 1014,45 руб.

Расценки:

- за передачу на опорос - 2,5 руб.

- за обслуживание 1 гол. в месяц - 0,7 руб.

Данные расценки разработаны с учетом того, чтобы свинарка была заинтересована в передачи супоросных свиноматок на опорос.

Оплата труда свинарок, обслуживающих подсосных свиноматок

Оплата труда операторов (свинарей), занятых обслуживанием свиноматок с поросятами производятся по расценкам за 1 ц. живой массы поросят при отъеме.

Норма закрепления животных за оператором - 30 голов свиноматок. выход поросят от одной свиноматки за опорос - 6 голов при отъемной массе каждой
- 14 кг, количество опоросов за год составит - 3. Выход поросят за год составит 540 голов (30(3об(6 поросят). При таких условиях валовой прирост живой массы составит 75,6 ц. (540(14 кг).

Работа операторов (свинаря) по обслуживанию подсосных свиноматок тарифицируется V разрядом с дневной тарифной ставкой - 5,31 руб. годовой тарифный фонд равен - 1938,15 руб. , в . ч. тарифный фонд за уход - 648 руб. Тарифный фонд за прирост живой массы - 1290,15 руб. , а при увеличении на 25% - 1612,69 руб. Следовательно, расценки за 1 ц. прироста живой массы поросят при отъеме составит - 21,3 руб., а за уход 1 свиноматки в месяц -
1,80 руб.

До отъема поросят труд операторов оплачивается по месячным расценкам за обслуживание одной головы из расчета 100% тарифного фонда и нормы обслуживания по расценки 1,80 руб. за 1 свиноматку. После завершения труда выращивание поросят производят перерасчет: определяют причитающиеся оплату труда за полученную продукцию (умножением расценки 1ц.на фактическую живую массу поросят при объеме), из которой исключают сумму оплаты, начисленную за уход. Разница (доплата за продукцию) распределяется между основными и подменными операторами пропорционально оплате за уход или отработанному времени.

Оплата труда операторов (свинарей), занятых обслуживанием поросят 2-4 месячного возраста, ремонтного и откормочного поголовья производится только за прирост живой массы в соответствии с установленными расценками, исчислением исходя из тарифного фонда, увеличенного до 150%, и норму получения прироста с учетом норм обслуживания животных, плановых среднесуточных приростов на каждой группе и других условий производства.

Так, норма закрепления животных за оператором свинарем (по обслуживанию поросят 2-4 месячного возраста составляет 300 гол. Работа тарифицируется по V разряду - дневная тарифная ставка - 5,31 руб., годовой тарифный фонд -
1938,15 руб., годовой тарифный фонд для оплаты за продукцию (125%) -
2422,13 руб. При плановом среднесуточном приросте 300 г. валовой прирост живой массы составит 145,9 ц. Расценки за 1 ц. прироста живой массы будет равна 16,59 руб., оплата свинарей, обслуживающих свиней на откорм за 1 ц прироста живой массы составит - 9,64 руб. По этим расценкам осуществляется оплата труда в течение года за фактически полученный прирост живой массы.
Между основными и подменными работниками оплата распределяется пропорционально отработанному времени. Если в хозяйстве не проводят ежемесячно взвешивание животных, то окончательный расчет осуществляется по завершению труда выращивания или откорма, а до его окончания оплата труда осуществляется за отработанное время или по расценкам за обслуживание 1 гол. в месяц.

Оплата операторов (свинарей) по обслуживанию хряков производителей.

Норма закрепления животных за оператором 30 голов хряков. Работа оператора (свинаря) по обслуживанию хряков производителей тарифицируется по
VI разряду, дневная тарифная ставка - 6,20 руб. Планируется плодотворных на одного хряка в год - 34. Всего случек в год 1200 (34(30).

Тарифный фонд оплаты труда за случку - 510 руб.

Тарифный фонд за уход хряков - 1753 руб.

Расценки

- За оду плодотворную случку - 0,50 руб.

- уход за одним хряком в месяц - 4,87 руб.

Оплата осеменаторов пункта искусственного осеменения осуществляется по расценкам, исчисленным исходя из тарифного фонда, увеличенного до 150%, определенного по тарифной ставке VI разряда и годовой норме плодотворного осеменения свиней.

Работа осеменатора тарифицируется по VI разряду, дневная тарифная ставка - 6,20 руб. Годовой фонд заработной платы составит 2263 руб. Для расчета расценки тарифный фонд увеличивают на 25% - 565,75 руб. Всего тарифный фонд заработной платы составит 2828,75 руб. Плодотворных осеменений 1003. Одно плодотворное осеменение будет составлять 2,82 руб
(2828,75:1003). При этом, в хозяйстве платят:

- 50% указанной расценки при осеменении - 1,41 руб.

Рекомендуем скачать другие рефераты по теме: древний реферат, шпоры на экзамен.





Предыдущая страница реферата | 3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13 | Следующая страница реферата