Лекции по деловому этикету
| Категория реферата: Рефераты по менеджменту
| Теги реферата: белорусские рефераты, доклады 7 класс
| Добавил(а) на сайт: El'cin.
Предыдущая страница реферата | 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 | Следующая страница реферата
Нанесение телесных повреждений не является единственным видом ущерба.
Агрессия имеет место, если результатом действия являются какие-либо
негативные последствия. Т.о., такие последствия, как выставление кого-либо
в невыгодном свете, осмеяние, осмеяние, лишение чего-либо необходимого и
даже отказ в добром отношении при определенных обстоятельствах могут быть
признаны агрессией.
Виды агрессивных действий можно описать на основании трех шкал:
1. физическая – вербальная
2. активная – пассивная
3. прямая – непрямая
Их возможные сочетания дают 8 возможных категорий агрессивных действий
|№ |Вид агрессии |Пример |
|1 |Физическая – активная - |Нанесение ударов каким-либо орудием |
| |прямая | |
|2 |Физическая – активная - |Закладка мин – ловушек, сговор с наемным |
| |непрямая |убийцей |
|3 |Физическая – пассивная - |Сидячая забастовка, перекрытие дорог |
| |прямая | |
|4 |Физическая – пассивная - |Отказ от выполнение каких-либо работ (отказ |
| |непрямая |пропустить) |
|5 |Вербальная – активная - |Словесное оскорбление или унижение человека |
| |прямая |(в лицо) |
|6 |Вербальная – активная - |Распространение клеветы или сплетен о |
| |непрямая |человеке |
|7 |Вербальная – пассивная - |Отказ разговаривать с другим человеком |
| |прямая | |
|8 |Вербальная – пассивная - |Отказ дать словесные пояснения, отказ |
| |непрямая |высказаться в пользу другого человека, |
| | |которого критикуют или обвиняют |
Факторы, способствующие возникновению агрессии
1. Препятствие для достижения своих целей, если оно воспринимается и переживается как неприятное событие. Есть люди более и менее устойчивые к препятствиям и лишениям (более или менее толерантные к фрустрации).
2. То, как сам человек интерпретирует некоторое событие, определяет и его реакцию. Если некоторое событие расценивается как угрожающее каким либо потребностям человека, особенно потребности в уважении и самоуважении, в высокой самооценке), то он может отреагировать агрессивно.
3. Переоценка угроз и опасностей, исходящих от других людей, что может быть связано как со стереотипами восприятия, так и с эмоциональным фоном. Человек, чувствующий себя слабым и подавленным, склонен преувеличивать степень угрозы и враждебности других.
4. Усвоение стереотипов агрессивного поведения – люди учатся агрессивному поведению, наблюдая поведение окружающих, и это закрепляется путем поощрений и наказаний. Использование агрессии как средства для изменения поведения другого человека в желательном направлении. Часто агрессивное поведение закрепляется в групповых стандартах поведения как норма.
5. Реальная или кажущаяся провокация со стороны другого человека: агрессия или враждебные намерения.
6. Воздействие со стороны третьих лиц: прямой приказ, одобрение агрессивного поведения, присутствие значимых третьих лиц, одобряющих агрессию, подстрекательство нейтрального наблюдателя.
7. Неблагоприятные условия окружающей среды, нарушение условий комфорта (по температуре, составу воздуха, уровню освещения и шума, теснота, духота и т.д.).
8. Формальный характер взаимодействия, отсутствие личного знакомства.
В присутствии значимых других и агрессор и жертва ведут себя более
агрессивно, если эти значимые другие настроены более агрессивно, и менее
агрессивно, если они побуждают их к миролюбию. Вербальный или поведенческий
отказ уступить подстрекательству снижает агрессивность нападающего.
Провокация является самой сильной и устойчивой детерминантой агрессии.
Зачастую агрессия возникает при одном только предположении о том, что у
другого человека имеются враждебные намерения, независимо от того, проявляется это в прямых действиях «недоброжелателя» или нет.
Негативное влияние агрессивного поведения на деловые отношения и процесс коммуникации
Прежде всего состоит в снижении уровня доверия между взаимодействующими сторонами, риске разрушения деловых отношений и сотрудничества. Кроме того, агрессивные проявления являются провокацией ответной агрессии. Также создается прецедент, который может привести к принятию агрессивного стиля поведения как нормы.
Альтернатива агрессивному и неуверенному поведению существует, и современном цивилизованном обществе широко используется как в деловом, так и в бытовом общении, и носит название уверенного поведения. Уверенное поведение позволяет отстаивать свои интересы и потребности, не прибегая к агрессии как инструменту влияния, то есть не нанося намеренного ущерба или вреда другому лицу.
Главные отличительные признаки, позволяющие различить эти три вида
поведения, состоят в следующем. Агрессивное поведение связано с намеренным
причинением ущерба другому человеку для достижения собственных целей.
Неуверенное поведение приводит к отказу от собственных целей и интересов, к
ущемлению своих прав и потребностей. Уверенное поведение сочетает
отстаивание своих интересов с уважением прав и потребностей других людей.
Подробное изложение этой темы приведено В.Г. Ромеком на сайте
«Психология уверенности в себе» по адресу: http://www. openweb.ru/ romek
Ниже помещены некоторые из статей с этого сайта.
____________________________________________________________________________
_________
Что такое уверенное или неуверенное поведение? (Владимир Ромек, 1997)
(с) Социальная психология личности в вопросах и ответах: Учебное пособие / под ред. В.А. Лабунской, М.: Гардарики, 1999, ISBN 5-7975-0123-6, c.207-226
Главная особенность неуверенной в себе личности состоит в том, что в
социальной деятельности неуверенные в себе люди стремятся в максимально
возможной степени избегать любых форм личного самопроявления. Любая форма
презентации личных мнений, достижений, желаний и потребностей для них либо
крайне неприятна (вследствие чувств страха, стыда, вины, связанных с
самопроявлением), либо невозможна (вследствие отсутствия соответствующих
навыков), либо не имеет смысла в рамках их системы ценностей и
представлений. В реальности, конечно, мы чаще всего имеем дело со сложной
комбинацией и взаимозависимостью этих трех факторов, в совокупности
приводящей к отказу от личного и личностного участия в социальной жизни.
Налицо не только отказ от активных действий по достижению некоторых целей, но и отказ от этих целей как таковых, отсутствие веры в себя и реальность
осуществления собственных намерений.
Наиболее детально в современной психологии исследована "поведенческая"
основа уверенности в себе. На "дефицит поведения" как на одну из причин
неуверенности в себе впервые обратил внимание Арнольд Лазарус. Он
предположил, что причиной неуверенности в себе может быть недостаток
способов поведения, которые должны обеспечивать полноценное овладение
социальной реальностью, ригидность и неадаптивность небольшого количества
поведенческих альтернатив. Недостаток поведенческих альтернатив, навыков
поведения Лазарус назвал "дефицитом поведения", и основой уверенности в
себе предложил считать его отсутствие. Лазарус также выделил четыре группы
навыков, которых, по его мнению, достаточно для полноценной
жизнедеятельности, а, следовательно, - и для уверенности в себе. По А.
Лазарусу, взрослый человек должен обладать:
. способностью открыто говорить о своих желаниях и требованиях;
. способностью сказать "Нет";
. способностью открыто говорить о своих позитивных и негативных чувствах;
. способностью устанавливать контакты, начинать и заканчивать разговор.
Наличие названных навыков является необходимой но ещё не достаточной
предпосылкой уверенности в себе. Анализируя особенности уверенного в себе
поведения психологи столкнулись с проблемой определения тонкой грани между
уверенностью и агрессивностью. Некоторые, как Вольпе, вообще не видели
разницы между ними. Более того, в качестве метода коррекции неуверенности
практиковали тренинг напористого и агрессивного самоутверждения. Другие
(как, например, А. Ландж и П. Якубовски) считали, что уверенность
представляет собой нечто среднее между агрессивностью и неуверенностью, нечто, что имеет ясные отличия как от одного, так и от другого. Третьи
утверждали, что агрессивность и неуверенность по сути являются двумя
различными формами проявления отсутствия уверенности, при которых
нереализованная во внешнем взаимодействии энергия, вызванная актуализацией
некоторых потребностей, переносится либо внутрь самого организма и приводит
к саморазрушению (чаще всего - к невротизации), либо оборачивается против
других и приводит к неоправданной агрессивности.
Рекомендуем скачать другие рефераты по теме: реферати українською, реферат связь.
Категории:
Предыдущая страница реферата | 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 | Следующая страница реферата