Трудовое право - Трудовой договор и его заключение
| Категория реферата: Рефераты по юриспруденции
| Теги реферата: ответы по биологии, культура шпори
| Добавил(а) на сайт: Колбягин.
Предыдущая страница реферата | 1 2 3 4 5
Использование иностранной рабочей силы в РФ регулируется Указами
Президента РФ от 07.10.93 №1598; 16.12.93 №2146 и от29.04.94 №847.
Разрешение на использование иностранцев выдается Федеральной
миграционной службой по предложению органов исполнительной власти субъектов
РФ.
Испытательный срок
При заключении трудового договора соглашением сторон может быть обусловлено испытание с целью проверки соответствия квалификации и способностей работника поручаемой ему работе. Условие об испытании должно быть указано приказе о приеме. В период испытания на работников полностью распространяется законодательство о труде.
Испытание не устанавливается при приеме на работу лиц, не достигших 18 лет, молодых рабочих по окончании ПТУ, молодых специалистов по окончании вузов и техникумов, инвалидов Великой Отечественной войны, направляемых на работу в счет брони. Испытание не устанавливается также при переводе на работу в другую местность и на другое предприятие (ст.21 КЗоТ).
Испытательный срок не может превышать 3-х месяцев, а в отдельных случаях 6-ти месяцев.
3. Литература
1. «Трудовой договор», А.З.Ваксян, 1998.
2. Комментарий к КзоТу РФ под ред. К.Н.Гусова, 1999.
Скачали данный реферат: Kupcov, Корней, Ganichev, Jakushov, Zorin, Кулигин, Lagutov, Haritonov.
Последние просмотренные рефераты на тему: реферат на тему наука, реферат на тему дети, сочинение евгений онегин, решебник по химии.
Категории:
Предыдущая страница реферата | 1 2 3 4 5
Главная