Педагогика
| Категория реферата: Рефераты по педагогике
| Теги реферата: форма реферата, менеджмент
| Добавил(а) на сайт: Anishin.
Предыдущая страница реферата | 1 2 3 4 5 6 7 8 9 | Следующая страница реферата
Коллективные формы обучения и учебные обязанности обязательно чередуются между звездочками. Чередование поручений снимает проблемы недовольства, нежелания заниматься общим делом и даже позволяет экономить время каждого отдельного ученика. б) от участия одного ученика зависит результат деятельности другого, это налагает особую ответственность, заставляет подростка делать моральный выбор не в пользу собственного "Я", а в интересах другого человека.
Добиться ответственного отношения каждого ученика довольно непросто, требуется особое приложение сил и убеждение. в) функция руководителя (в малых и больших делах) дается попеременно всем
ученикам класса. В нашем классе нет четкого актива, который бы всегда брал
на себя руководство классом. Ребята знают, что старшим в деле могут
поставить любого. г) после проведения дела обязательно подведение итогов по следующим
позициям:
- "Я" - оценка своего участия
- "МЫ" ? кто и в чем из одноклассников отличился, (кого благодарим и за
что)
- Что не получилось, почему?
Чаще итоги подводятся в виде анкетирования, с результатами которого
знакомится весь класс. Иногда результаты анкетирования вызывают спор, дискуссию.
Введение коллективных занятий в классно-урочную систему постепенно ее преобразует. Ввести коллективные занятия в классно-урочную систему и сохранить ее невозможно, разве что на первых порах. Все коллективные занятия (сотрудничество в парах сменного состава) можно разделить на две большие группы: по горизонтали и по вертикали. Первая - более простая. В принципе она позволяет применять некоторые коллективные методики в той или иной степени и при классно-урочной системе. Например, это могут быть взаимные диктанты, когда ученики, подиктовав текст один другому, расходятся и работают с остальными учениками. Или взаимообмен заданиями, работа по вопросникам и многое другое. Это предполагает взаимообразное обучение на одном уровне, по горизонтали. А вот когда мы вводим сотрудничество по вертикали, тогда уже с самого начала исчезают как уроки, так и классы, а значит, ни о каком сочетании групповой формы обучения и коллективной формы обучения и речи быть не может. В этом случае обучение уже строится по принципу "лестницы": один ученик еще только начинает изучать тему, а другой уже заканчивает учебный курс, предположим, русского языка 6-го класса. И тогда уже взаимообразного обучения нет, и тот, кто идет впереди, выступает в роли обучающего, а кто идет вслед за ним - обучаемого. Это и есть сотрудничество учеников по вертикали.
Функции учителя при коллективной форме обучения
Вопрос о функции учителя при коллективной форме обучения
принципиальный. И очень важный. Роль педагога при старой системе классно-
урочной и при коллективном способе обучения существенно различается. При
коллективной форме обучения учителю совсем не обязательно систематически
излагать новую тему. Есть методики, например, Ривина (А.Г.Ривин - учитель
В. Дьяченко. - Г.О.), при которой каждый ученик изучает новую тему
самостоятельно. А затем дети, встречаясь друг с другом, прорабатывают по
частям свои статьи. При этом система знаний по учебному предмету
формируется у них благодаря самостоятельной работе и общению с товарищами.
А учитель здесь только содействует, помогает формированию этой системы. Да, порой ему приходится излагать материал, но совсем с другой, чем при классно-
урочной системе, целью. Учитель дает образец: как нужно изучать тему, как
спрашивать, планировать, чтобы обучение шло успешно. Ведь ученик становится
своего рода преподавателем. При переходе на коллективную форму обучения, особенно в процессе становления, учитель выступает и в роли организатора:
ведь ему нужно всех учеников настроить, организовать, чтобы у них появился
коллектив - вначале образовательный, а потом и самообразовательный.
Последнее, пожалуй, является главной целью коллективного способа обучения.
Учитель должен обладать очень хорошими знаниями по своему предмету.
При старой традиционной системе учитель готовится к каждому уроку, пишет
план. При коллективной форме обучения никакого плана он может не писать, но должен знать весь материал и данного года обучения, и последующих.
Поэтому здесь должен быть хорошо подготовленный профессионал.
Какие главные условия нужны для введения коллективных занятий в школе: учебники, расписание?..
- Первое, что нужно сделать, провести, как мы называем, запуск коллективного способа обучения. Для этого необходимо включение всех учеников класса в коллективные занятия, т.е. пары сменного состава. Это отнюдь не самая трудная вещь. Следующий шаг: учителю нужно включить все содержание данного года обучения в работу, сделать так, чтобы все ученики класса растянулись в большую "лестницу", и впереди идущие ученики (наиболее способные) пусть не в совершенстве, но знали бы всю программу предстоящего учебного года. Чтобы подготовить таких учеников, идущих в авангарде, учителю нужно самому хорошо знать и теорию, и практику, и плюс еще заручиться поддержкой коллег. Потому что, когда учитель готовит очередного ученика, класс в это время оказывается "бесхозным". Вот об этот "порог" больше всего и спотыкаются при запуске коллективной формы обучения. Кроме этого, каждый ребенок имеет учебник, карточки, чтобы себя проверить. А в дополнение к учебнику еще и программный вопросник с упражнениями, задачами, контрольными работами. Учитель же постоянно наблюдает, как каждая тема усваивается учеником, а затем и передается следующим. Конечно, в это сложное время большим подспорьем является помощь коллег. Они занимаются с классом по традиционной системе, в то время как один педагог формирует ученика-учителя. Конечно, эта работа требует определенных изменений в расписании. В школе по новой технологии должна работать группа, одному сделать это очень трудно. Учителя-единомышленники обязательно обсуждают, что у кого, получается, ходят друг к другу на занятия, поддерживают, помогают.
Главный критерий технологии коллективной формы обучения - все дети
учатся! Только с разными темпами и на разных уровнях: одни овладеют только
базовым (стандартным), другие продвинутся на повышенный, а кому-то удастся
освоить высокий. Школьную программу способны освоить практически все дети, только если они не больны. Более способные смогут закончить изучение
учебных предметов досрочно, на 1,5-2 года раньше, а другим, возможно, потребуется увеличить срок обучения. Все зависит от природных способностей, состояния здоровья, трудолюбия, интересов и наклонностей. В нашей
технологии дети ориентируются на положительные примеры, и мы не наказываем
двойками тех, кто отстает. Но они "наказаны" своим положением, когда
находятся где-то в арьергарде и видят, что их товарищи уходят вперед.
Характерно, что в освоении разных предметов ученики могут двигаться с
разным темпом. И разные уровни - это нормальное явление при коллективном
способе обучения, где главным ориентиром становится не оценка, а
качественное усвоение материала. Ученик может прекрасно его изложить, доказать, применить на практике и перейти на более высокий уровень.
ГЛАВА 3. Коллективная форма обучения на уроках русского языка.
3.1 Коллективный способ обучения на уроках русского языка .
Творческие способности личности на уроках русского языка и литературы
могут осуществляться лишь в творческой деятельности в процессе обучения.
Широкое применение в практике обучения получили проблемные ситуации, возникающие в результате побуждения школьников к выдвижению гипотез, предварительных выводов, обобщений. Являясь сложным приемом умственной
деятельности, обобщение предполагает наличие умения анализировать явления, выделять главное, абстрагировать, сравнивать, оценивать, определять
понятия.[5, С. 128]
В то же время любая познавательная деятельность требует от человека умения оперировать не только общими приемами, но и специфическими, что обусловлено содержанием изучаемого предмета.
Эффективным является обучение, когда цель, поставленная учителем, становится целью самих учащихся. Процесс познания происходит более активно и глубоко. Стремление разобраться в каком-либо вопросе побуждает учащихся к исследовательской работе. Поэтому во многие уроки включён лингвистический эксперимент, развивающий не только мышление, но и языковое чутьё. Один из приёмов создания мотивации изучения темы – приём “открытия детьми темы”, опирающийся на психологические особенности детского восприятия, на естественное желание разгадать загадку, поставленную в интересной форме; ответить на вопрос, возникший в ходе учебного диалога; увидеть незнакомое в тексте и попытаться самостоятельно разобраться в нём. Главное не давать детям знания в готовом виде. На уроках возможна организация групповой работы, работы в парах, направленной на открытие нового знания.
Чтобы учение было посильным всем детям, используются разноуровневые задания на уроке и в качестве домашнего задания, разноуровневые контрольные работы, карточки дозированной помощи. Учитель предоставляет детям возможность выбирать содержание и форму домашнего задания.
Учителю на уроке отводится роль соучастника диалога, полилога, способного к импровизации, умеющего быстро отреагировать на возможные версии; друга, которому можно доверить даже сомнительную гипотезу, для которого ход рассуждений так интересен и нов, сколько он интересен и нов для учащихся.
Если в классе чётко налажено самоуправление (то есть в каждом сводном
отряде имеется командир, который является ответственным за организацию
работы в своём отряде), то деятельность учителя меняется. Некоторые
методики коллективных занятий не требуют постоянного присутствия учителя в
сводном отряде (например, методики взаимопередачи тем, взаимотренажа, взаимопроверки индивидуальных заданий, методика Ривина. Учитель на таких
занятиях может координировать работу сводного отряда, обеспечивать переход
учеников из одного отряда в другой в случае выполнения какой-либо работы.
Он может попеременно работать с разными сводными отрядами: прочитать мини-
лекцию в малой группе и дать ребятам вопросы для её самостоятельной
проработки, подсесть к другому сводному отряду и проконтролировать, как
идёт работа в парах по методике Ривина; затем принять зачёт у учеников из
третьего сводного отряда, после - проследить, как передают друг другу темы
ученики, занимающиеся в сводном отряде по методике “взаимопередачи тем”.
3.2 Коллективная форма обучения с использованием компьютерных технологий.
При обучении с использованием учебных компьютерных технологий
применяются следующие основные формы организации занятий: индивидуальная
(ученик- компьютер ), групповая (группа учеников-один компьютер ), коллективная (педагог-группа учеников-группа компьютеров ).
В целом, информационная технология обучения (ИТО) представляет собой совокупность знаний о способах и средствах организации обучения, а также сам процесс обучения в условиях применения компьютера как технического средства. ИТО характеризует новый подход к сбору, передаче и доведению до учащихся учебной информации. При этом учебная информация сама становится объектом компьютерной технологической обработки.
На основании вышеизложенного можно сделать вывод, что компьютер может применяться в следующих направлениях: при изучении образовательных предметов; при свободной учебно-познавательной деятельности обучаемых в сфере информационных технологий; в целях обновления содержания образования и интенсификации процесса обучения; в целях усиления возможностей обучения в условиях многопредметной деятельности преподавателя; для коррекции индивидуального развития учащихся; для профессиональной ориентации; как средство анализа в процессе рефлексивной деятельности обучающихся; как инструмент, орудие, средство информационной деятельности субъектов учебного процесса.
Для уроков русского языка компьютеры могут использоваться при проверке знаний словарных слов; тестовых материалов, знаний правил русского языка и т.п.[19, С. 216]
3.3 Методика коллективной формы обучения (КСО)
Эта методика известна с 1911 года. Ее основатель – инженер Ривин
Александр Григорьевич. Его попросили подготовить в ВУЗы разновозрастных
учащихся с разным уровнем подготовки. Принцип работы состоял в следующем:
- ј часть времени работали самостоятельно, ѕ времени по парам и группами постоянного и сменного состава;
Рекомендуем скачать другие рефераты по теме: сочинения по литературе, таможенные рефераты.
Категории:
Предыдущая страница реферата | 1 2 3 4 5 6 7 8 9 | Следующая страница реферата